Verantwortung, die gelebt wird

Wir denken nicht nur an das Jetzt, sondern auch an die Zukunft unserer Kinder und Enkelkinder. Unsere Entscheidungen sollen zukunftsfähig sein, damit auch kommende Generationen in einer lebenswerten Welt leben können. Verantwortung und Nachhaltigkeit sind uns wichtiger als kurzfristige Gewinne. Schon früh haben wir begonnen, ein ganzheitliches Nachhaltigkeitsmanagement einzuführen – etwas, das damals in unserer Branche noch ganz neu war. Heute kümmert sich unser CSR-Team um einen noch breiteren Ansatz, mit dem wir unseren Umgang mit Menschen und der Umwelt nachhaltig positiv gestalten.

Durch unser soziales Engagement setzen wir bewusst ein Zeichen. Natürlich freuen wir uns, wenn wir damit auch neue Mitarbeiter:innen gewinnen können. Unser Fokus liegt jedoch darauf, für unser bestehendes Team ein sicheres und gesundes Arbeitsumfeld zu schaffen, Vielfalt und Familienfreundlichkeit zu fördern sowie unsere Mitarbeiter:innen zu stärken. Mit gezielten Maßnahmen und Unterstützung möchten wir Bewusstsein schaffen, soziale Verantwortung übernehmen und positive Veränderungen bewirken.

Bei uns wird jede:r gehört! Doch manchmal fällt es schwer, über bestimmte Themen offen zu sprechen. Deshalb bieten wir in unserem Unternehmen die Möglichkeit, Anliegen anonym und ohne Bedenken zu teilen – egal, ob es um Verbesserungsvorschläge, Feedback oder sensible Angelegenheiten geht. Jeder Beitrag zählt!

Unabhängig von Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung, Herkunft oder Religion – für uns sind alle Menschen gleich wertvoll. Wir lehnen jede Form von Diskriminierung ab und sehen Vielfalt als unsere Stärke. Unterschiedliche Perspektiven und Hintergründe bereichern uns und fördern Innovation. So können wir besser auf die Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden, Kunden und der Gesellschaft eingehen. Oder ganz kurz: Vielfalt ist unser Wettbewerbsvorteil.

Wir verurteilen ausdrücklich jegliche Form von Ausgrenzung, Mobbing, sexueller Belästigung, Einschüchterung und Gewalt. Unsere Arbeitsumgebung muss frei von Angst sein, damit alle Mitarbeitenden ihre Talente entfalten und zu einer respektvollen, kooperativen Atmosphäre beitragen können.